Gestion du temps : quelles approches pour les PME ?

Articulation des temps de vie : des PME s’adaptent et favorisent ainsi un plus fort engagement des collaborateurs.

Habituellement, les médias mettent en avant des dispositifs d’articulation des temps de vie au sein des entreprises du CAC 40 au travers des conciergeries ou des crèches d’entreprise, structures concrètes et physiques.

Mais, les dispositifs d’articulation des temps de vie ne se limitent pas à ce type de solutions ni aux grands groupes.

En effet, le monde des PME est innovant sur cette problématique mais fait peu parler de lui médiatiquement. Peu d’études relatent les projets de qualité de vie au travail dans les PME.

Pourtant, améliorer la gestion du temps dans les PME est devenue un enjeu stratégique et critique : réduire l’absentéisme, fidéliser les salariés et réfléchir à l’engagement de ces derniers.

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Virginie Brossard
24 juin 2015 14 h 15 min

Article fort sympathique, une lecture agréable. Ce blog est vraiment pas mal, et les sujets présents plutôt bons dans l’ensemble, bravo ! Virginie Brossard LETUDIANT.FR

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